薬剤師の幸福度は、職場選びに90%以上は左右されます。調剤薬局やドラッグストアの業務はどこも大差ありません。ですから、職場の雰囲気とかお給料とか休みの多さとか・・・その辺の実務以外のところがホワイトな職場かどうかを見極めるパラメーターです。
薬剤師にとってホワイトな職場の特徴を紹介します
- 大手が運営
- 人が多い
- 年収500万円以上
- 完全週休二日制
- 女性の方が多い
- 若い人が活躍している
- 残業ゼロ
ホワイトな薬剤師の職場は上記7個が全て当てはまっているかと思います。もちろん、全て当てはまっていないところでもいい会社はあるかとは思いますが、改善の余地はある職場なのではないのでしょうか？。
まず、大手の薬局やドラッグストアや製薬関係の会社は労働関係が徹底されているので、ローカルルールがなく堅く悪質な労働環境ではありません。そして、いつでも休めるように人が多く、常に1人派遣薬剤師がいるような状態を管理しているかと思います。また年収500万円以上は薬剤師であれば遅かれ早かれ達成しなければ、だいぶやりがい搾取の状況になっているかもしれません。週に必ず2回休める職場というのもほぼホワイト薬剤師の必須条件です。
女性が多い職場は育休や産休が充実していて、急な用事があってもいつでも休めるような仕組みができていることが多いです。また、若い薬剤師がバリバリ活躍している職場は、離職率が低く人間関係も良好なケースが多いです。
もしいまのあなたの職場が上記7個すべてに当てはまっていないのであれば、転職すればかなりホワイトな環境で働ける可能性が高いです。今は人手不足なので転職もかなりしやすいかと思います。
どの転職エージェントでも良いですが、完全無料を使うのが安心です。正社員志望であればファルマスタッフを使うのも良いですし、いったん派遣薬剤師としてスポットで働いてみたい方はファルメイトでも良いかと思います。
3分くらいの登録をすれば、すぐに職場の希望条件とかキャリア相談に関する連絡がくるのでまずは試してみてください。
この記事の監修者
今よりお金や時間に自由度を高めたいなら、薬剤師専門の転職サイトのファルマスタッフの評判の記事を読むとスムーズです。
薬剤師のホワイト企業
結論、
- 大手が運営
- 人が多い
- 年収500万円以上
- 完全週休二日制
- 女性の方が多い
- 若い人が活躍している
- 残業ゼロ
上記7点がすべて満たされている職場が薬剤師にとってはかなりホワイト企業
ホワイト企業こそパワハラに厳しい
ホワイト薬剤師の職場は少しのスキャンダルも許しません。
ましてや
上司のパワハラなんて
もってのほかです。
嘘でも「パワハラ」なんて噂が
たたないように、
徹底的なコンプラ遵守を掲げています。
まとめ、ホワイト企業の薬剤師になるなら
いまの職場に「？」と疑問が少しでもあるなら薬剤師専門の転職エージェントの無料相談を受けてみるのが良いかと思います。3分くらいの登録で使えるし、今は薬剤師の高待遇の転職成功が多い時期なのでチャンスかもしれません。
ホワイトな薬剤師の働き方には何がある？
年収500万以上は
薬剤師ならもらいたいですね
店舗薬剤師・管理薬剤師
店舗で直接患者さんに接し、薬の説明や健康相談を行います。管理薬剤師は、店舗の運営管理も担当します。
在宅医療部
患者さんの自宅を訪問し、在宅医療のサポートを提供します。患者さんが自宅で安心して過ごせるように、医薬品の管理や健康相談を行います。
じっとしているよりも、外に出たいタイプの人にはちょうどいいかもしれません。
認定取得強化チーム
薬剤師が専門性を高めるための研修や資格取得を支援します。高い専門知識を持つ薬剤師の育成に注力しています。
認定・専門薬剤師
特定の分野に特化した知識と技術を持つ薬剤師です。がん薬物療法や糖尿病治療など、専門的な領域で活躍します。
その分野のプロとして、知識と技術を極めたいひとに向いているかなと。
薬剤本部
企業全体の薬剤関連業務を統括します。薬剤の安全性管理、品質管理、新しいサービスの開発などを行います。
接客とはちがう形で資格をいかすこともできますね。
薬剤師に最適なホワイトな職場の見分け方7選！
薬剤師のみなさん、働きやすい職場ってどう見つけるの？って思いますよね。ここでビッグニュース！ホワイトな職場を見分ける方法、７つ教えちゃいます！
①歴史が長い会社・薬局
まず最初に注目するのは、その会社や薬局の「歴史」。えっ、意外？でもね、実は薬局の世界、倒産してるところ結構あるんですよ。だから、長く続いている会社や薬局は、経営が安定していて、ゆったりと働ける可能性大！長い歴史は信頼の証、間違いなし！
いわゆる老舗！長く続いているということは顧客がついていてり、売上があるってこと。倒産もしにくいし安心してください！履いてますよ！（byとにかく明るい安村）
案外薬局は倒産しているところが多い・・・
「え、薬局も倒産するの？」と思うかもしれませんが、実はそうなんです。経営が難しいところもあるから、歴史が長いところは特にチェック！
長く続いているところは経営が安定していてゆったり働ける
長年続いているところは、何かしらの「強み」があるはず。そんなところなら、安心して働けそうですよね！
実はコロナ禍の影響で、薬局の倒産が相次いでるんです！原因としてはこれらです。
●受診控えで処方箋、調剤の減少
●薬剤師不足
●大手ドラッグストアの調剤参入
また、最近では在宅調剤やネット調剤など、店舗をもたなくても調剤を受け取れる環境が整備されていることも倒産の原因となっています。
調剤薬局が今後の時代の流れに対応した経営の仕方を迫られているということですね。
②（結局）大手企業
次に、やっぱり外せないのが「大手企業」。大手の薬局チェーンだと、高給料に休みも多いって、まさに夢のよう！
やっぱ大手はパンツ履いてるぐらい安心感があるなー。全国に仕事があるから働きやすいし、社員も多くて女性の気持ちも分かってもらいやすいよね。キャリアアップも目指せるし、やっぱ大手企業かな・・・
大手の日本調剤やマツモトキヨシは高給料で休みも多い
例えば、日本調剤やマツモトキヨシなど、名前を聞いただけで「あ、知ってる！」ってなるような大手。ここなら、給料も休日もしっかりしていることが多いんです。
なんだかんだで大手が安心だったりする。
大手って、なんとなく堅苦しいイメージがあるかもしれませんが、実は働きやすさでは抜群に良いんですよ！
なんとなく忙しくて大変そうなイメージのマツキヨ。
じつは調剤薬局の薬剤師としてはいろいろとメリットもありそうですよ。
まずは年収！マツキヨで働く薬剤師の平均年収は700万円越え！これは全国の薬剤師の平均年収を200万以上も超える年収ですよ。全員が高年収になれる訳ではないですが、目指せる目標があるというのは嬉しいですよね。
高い年収が目指せるというのはマツキヨの社風にあります。
「誰でも何でもチャレンジできる」
マツキヨでは社員のランク付けや役職などがシステム化していて、キャリアアップを目指しやすくなっています。頑張った人には頑張った分だけ、見返りがかえってくるようになっています。
マツキヨでは自分にあった働き方ができるので、働きやすい環境といえますね！
③オンライン服薬指導を導入している会社
さて、次はちょっとテクノロジーの話。2022年から、オンラインでの服薬指導が本格的にOKになりました！これ、大きなチャンス！
薬局で服薬指導ってけっこう面倒くさかったりするよね。体調悪い時とか辛いし、あと子どもの体調悪いのに薬局で待たされるのってストレスでしかないもん。オンラインで薬を受け取れるって、マジでウーバーぐらいめっちゃ便利！
どの転職サイトで情報収集すればいいか悩んでいる方はファルマスタッフの評判・口コミ10選をご参考ください。薬剤師の在宅ワークOK求人も取り扱っています。
2022年、オンライン服薬指導が本格的にOKに！
オンラインでの服薬指導が可能になったのは、薬剤師にとっても患者さんにとっても便利な変化。これを導入してる薬局は、時代の流れをしっかり捉えている証拠です！
時代の流れに乗っている薬局を選ぼう！
こういう先進的な取り組みをしている薬局は、新しいことにも柔軟で、働きやすい環境が整っている可能性が高いです。
オンライン服薬指導とは患者と薬剤師が情報通信機器（パソコンやスマートフォンなど）を通じて、処方する薬剤の飲みかたや注意点の情報提供を行うことです。
今までは対面が基本である服薬指導ですが、オンライン服薬指導が広がることで患者の薬受取の選択肢が増えるとして注目されています。
ただ、オンライン服薬指導にはメリットだけでなく、デメリットもあるため注意する必要があります。
●メリット
・患者の体力的、時間的負担が減る
・薬剤師の負担が減る
・外出、対面での感染リスクが減る
●デメリット
患者の情報把握がしにくい
環境によってオンラインの使用が限られる
以上のようにわざわざ薬局に行かなくても服薬指導を受けられますが、対面でない分、薬剤師が患者の様子や反応を理解しづらく、インターネット環境などが整ってないとサービスが受けられないなど、問題点もあります。
④スタッフが多い
さてさて、次に重要なポイントは「スタッフの数」！なんと、薬剤師さんのストレスの大元、それが「人手不足」なんです。だから、スタッフがたくさんいる職場、これ、かなり重要！
たくさんのスタッフがいれば、事務作業やレジ打ちなどの薬剤師がやらなくていい仕事も回ってこないから、マジで全集中の呼吸（by鬼滅の刃）で調剤業務をできるわ！
薬剤師の一番のストレスは「人手不足」で現場が回らないこと
人が少ないと、仕事の負担がどんどん増えちゃう。忙しい、休めない、とストレスが溜まる一方。だから、人手が十分な職場は、働きやすさの大きなポイントです！
たくさんの薬剤師がいる職場だと精神的にもかなり安定かも！
たくさんのスタッフがいれば、仕事の分担もしやすいし、何かあった時のフォローも期待できます。精神的にもずっと安定しますよね！
スタッフが足りなくて、忙しい時だとテンパっちゃって、患者さんの名前間違えちゃったり、おつりを渡し忘れちゃってりで失敗ばっかり・・・。スタッフが沢山いれば余裕をもって仕事できるから絶対そのほうがいいよね！
⑤MR頻繁に出入りしている薬局
そして、これも見逃せないポイント。MR、つまり医薬品メーカーの営業担当者が頻繁に出入りしている薬局をチェック！
MRさんが来てくれると、新しい薬の情報とかがいち早く入ってくるので助かるんだよね。しかも足りない薬とかも回してくれやすいし、仕事しやすいんだよね。
薬品商社の営業がよく足を運んでいる薬局はピンチの時に助かる！
MRがよく来る薬局は、商品情報が新しく、何かあった時にサポートを受けやすいんです。新しい薬の情報も早く手に入り、緊急時にも強い味方に！
（ちょっと職場を偵察して、スーツ姿の会社員がどれくらい出入りしているか調査してみよう！（笑））
面接に行くときなど、ちょっと周りを観察してみるといいかもしれません。スーツを着た人が頻繁に出入りしているかどうか、それがヒントになるかもしれませんね！（ちょっと探偵気分で楽しんでみてください！）
MRさんのなかには、イケメンもいて私の中では目の保養！出会いが少ない薬局でイケメンMRさんが来るとちょっとテンションUPするよね。
⑥創薬系・研究系の職場
次に注目すべきは、創薬や研究に特化した職場です。ここ、ちょっと面白いかもしれませんね！
新しい薬を創るっていうのは、薬剤師にとっては憧れだよね。めっちゃ頭よくないと難しいって聞くけど、若いうちにチャレンジしてみるのもいいかもしれない！
調剤薬剤師ではなく、化学ルートに！
通常の調剤薬剤師の道を離れ、化学や研究に焦点を当てた職場を選ぶのも一つの方法。新薬開発や研究職は、日々の業務に変化があり、刺激的です。
一度薬品開発の現場に携わることができると大手への転職も有利に！
薬品開発の経験は、将来的に大手企業への転職にも強みになります。専門性を高めることで、キャリアの選択肢が広がりますよ！
大学の同級生が製薬会社の研究部門にいるけど、プロジェクトで成果のこすと他の企業からめちゃくちゃスカウトがくるって言ってたな・・・羨ましい。
⑦急募！してない求人をしている会社！
最後のポイントは、求人情報の「急募」の有無。これ、実は重要なサインなんです。
急募って聞くと、絶対に入社できる気がしてラッキー！って思っちゃうけどな。
「急募」は人手不足でパニック中！の危険信号
「急募」と書かれている求人は、人手不足で困っている可能性が高いです。急募＝忙しさやストレスが多い職場かもしれませんね。
でも、今すぐ転職したいなら急募はチャンスのサイン！
ただし、すぐに仕事を始めたい場合、急募の求人はチャンスかもしれません。状況をよく考えて、自分に合った選択をしましょう！
なるほどね。今仕事があって次のキャリアアップを狙ってる時はじっくりと考えたほうがいいってことね。急募にあわてて食いついたら、ブラックって場合もあるってことよね。
年収600万以上で働きたいなら
ファルマスタッフ
薬剤師の資格を活かす仕事5選
薬剤師の資格は、多岐にわたる分野で活用できます。以下は、その資格を生かして挑戦できる仕事の例です。
薬剤師が活躍できるのは、薬局だけじゃない！
メディカルライター
医療や薬学に関する専門知識を活かし、医学論文や研究報告書、情報誌などの執筆を行います。正確な医薬品情報の伝達が求められます。
専門的な分野に特化したライターは、重宝されます。
MR(医薬情報担当者)
医薬品の適正な使用を医療従事者に情報提供し、相談に応じます。製薬会社と医療現場の架け橋となる重要な役割を担います。
医療現場にも製薬会社にも出向く仕事のため、顔が広くなります。
実際にMRとして働く友人は、仕事で出会った人と結婚もしていました！
CRC(治験コーディネーター)
新しい医薬品の開発において、治験の進行管理やデータ収集を行います。患者さんと医療スタッフのサポートも重要な業務です。
医薬品卸・物流センターの薬剤師
医薬品の適切な保管や管理、流通を担当します。品質の維持管理や、正確な医薬品情報の提供が求められます。
企業薬剤師
製薬会社や化粧品会社などで、医薬品の研究開発や品質管理、安全性評価などを行います。製品の開発段階から販売後のフォローまで、幅広い業務に関わります。
貢献度の高い仕事ができそうですね。
薬剤師の求人でチェックしておきたい内容
薬剤師として新しい職場を探す際、以下の点を確認することで、より良い職場選びができます。
年収は残業代込みなのか
年収の内訳を確認し、基本給と残業代がどのように計算されているかを把握しましょう。明確な区分があるかどうかをチェックします。
せっかく転職をするなら給与に関することは重要。見逃さずに確認を！
残業のあり・なし
残業の頻度や平均時間を確認しましょう。仕事とプライベートのバランスを考える上で、この情報は重要です。
自分が働きやすい時間の勤務が可能か
シフト制か固定時間勤務か、またはフレックスタイム制を導入しているかなど、勤務時間に関する条件を確認します。ライフスタイルに合った働き方ができるかをチェックしましょう。
福利厚生の内容
健康保険、雇用保険、退職金制度などの基本的な福利厚生のほか、住宅支援や育児支援などの制度があるかも確認しましょう。働きやすさや将来の安心につながる重要なポイントです。
可能であれば実際に職場を尋ねる
実際の職場の雰囲気や働いている人たちとの相性は、実際に足を運んでみないとわかりません。面接の際や、職場見学が可能であれば、ぜひ訪問してみましょう。
最近は見学ができる職場も増えてきましたね。
【まとめ】薬剤師がホワイトな職場を見つけるなら？
というわけで、薬剤師がホワイトな職場を見つけるための7つのポイントをお届けしました。歴史が長い会社、大手企業、オンライン服薬指導、スタッフが多い職場、MRの頻繁な出入り、創薬系・研究系の職場、そして急募でない求人をチェックすること。これらを基準に職場を選ぶと、働きやすい環境が見つかるかもしれません。自分に合った職場を見つけて、ホワイトな環境でぬくぬくと働きましょう！
まずは転職するのは、「いますぐ」なのか「将来的」なのか自分が理解すること！求人をみて慌てることが一番危険ですよ。じっくりと調べて、余裕をもった転職活動をすることがホワイト職場につながります。
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